У навчальному посібнику висвітлені питання практичного впровадження сучасних інтерактивних технологій навчання (міні-лекції, презентації, ігрове проектування, аналіз конкретних ситуацій, ситуаційно-рольові ігри, тестування, ділові візити тощо) у процес підготовки менеджерів. Розглядаються особливості навчання молоді та дорослих, комунікативні умови ефективного навчального процесу, способи моніторингу й оцінювання успішності навчання студентів. Призначається студентам і магістрам, які навчаються за напрямом "Менеджмент", а також буде корисним викладачам управлінських навчальних дисциплін, консультантам і бізнес-тренерам, менеджерам з організаційного розвитку. ЗМІСТ Передмова 5 МОДУЛЬ 1. Система підготовки менеджерів 10 1.1. Система підготовка менеджерів в Україні 10 1.2. Міжнародний досвід менеджмент-освіти 18 1.3. Державні стандарти як нормативна основа підготовки менеджерів.... 26 1.4. Організація навчального процесу у вищому навчальному закладі 43 МОДУЛЬ 2. Інтерактивні технології в системі підготовки менеджерів 49 2.1. Визначення і види методів інтерактивного навчання 49 2.2. Презентація як метод навчання 53 2.3. Аналіз конкретних ситуацій (сазе-зіисіу) 60 2.4. Ділові й ситуаційно-рольові ігри 71 2.5. Мозкова атака як метод інтерактивного навчання 88 2.6. Метод візуалізації в інтерактивному навчанні 96 2.7. Мультимедійні засоби інтерактивного навчання 98 2.8. Інтерактивне дистанційне навчання у підготовці менеджерів 111 МОДУЛЬ 3. Організаційно-методичне забезпечення інтерактивних технологій навчання менеджерів 122 3.1. Модульно-рейтингова система організації навчального процесу 122 3.2. Планування навчального процесу 130 3.3. Методичне забезпечення інтерактивних технологій навчання 134 3.4. Моніторинг і оцінювання ефективності сучасного навчального процесу 144 МОДУЛЬ 4. Психолого-педагогічні умови інтерактивного навчання менеджерів 153 1.4. Вікові особливості навчання менеджерів 153 1.4. Комунікативні умови інтерактивного навчання 166 1.4. Професійна етика та педагогічна культура викладача у процесі підготовки менеджерів 184 Післямова 197 Список використаної та рекомендованої літератури 201 Додатки 208